荣成宝星电子有限公司,荣成兴邦铸业有限公司

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15 .加班工资按照下列方法计算:《劳动法》第四十四条规定，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

15 .根据劳动法，工资按月发放。当月发上月工资是可以的，但是跨月就违法了；如果公司拖欠工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉，劳动监察大队将责令用人单位限期支付工资，逾期不支付的予以赔偿。《劳动法》第五十条:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《工资支付暂行规定》第七条:工资必须按照用人单位与劳动者约定的日期支付。

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韩荣宝星(荣汉斯)腕表品牌诞生于1861年(原名荣汉斯)，由ErhardJunghans兄弟在南德意志联邦共和国小镇斯伦贝谢创立。拥有150多年历史的韩荣宝星，在德国销量最大，是1972年慕尼黑奥运会的指定计时手表。同时，韩荣宝星也是世界高科技手表的领导者，拥有3000多项手表生产专利。韩荣宝星品牌理念“成功源于创新，勇气是成功的关键”。

韩荣宝星德国手表的风格继承了包豪斯的简约、形式和功能，他们的建筑风格影响了整个世界。所以韩荣宝星重点不是表壳的雕刻，机芯的夹板装饰也没有瑞士表那么乱，所以韩荣宝星的手表应该定义为秉承民族特色，整体设计干净简洁，处处体现独特的低调奢华风格和工艺。公司早期从美国引进先进的生产方法，改变原有的手工制造工艺，生产高精度的钟表，这些产品世界闻名。